1: 名無しさん@涙目です。(禿) [FR] 2019/04/03(水) 19:35:30.48 ID:/IWqXf7y0 BE:971283288-PLT(13000)電機トップ技術者1000人流出 中韓、70年代から引き抜き▽オススメ
監視強化で国益死守は限界
2017年10月7日 2:30 [有料会員限定]
1970年代半ばからのおよそ40年間で、日本の電機メーカーから少なくとも1000人超に上る国内トップクラスの技術者が韓国、中国を中心とするアジアのメーカーに流出したことがわかった。主に90年代以降の大量リストラであふれた日本の中核人材を中韓などが招請し、アジア勢躍進の立役者を演じた。中韓などへの人材移動は峠を越えたようだが、さらなる先端技術の国外流出が続く恐れがあり、政府も対応策の検討に入った。
https://www.nikkei.com/article/DGXKZO22020410W7A001C1EA4000/?dg=1
国民年金19万4千円wwwwwww
>さらなる先端技術の国外流出が続く恐れがあり、政府も対応策の検討に入った。
おせーよ。
給料上げる選択肢は無いだろな
罰則で縛るとかだろ
まあ昔のスパイ天国も異様だったからそっちも必要ではある
労働環境も異様ではあるがw
もうとっくに草刈り終わりの時期だというのに馬鹿としか言いようがない。
笑っちゃうよね。もう手遅れだっちゅうの。
本来的には政府が対応する問題じゃない
無いのは経営者の十年後二十年後のビジョンだろ
まぁ目先の利益優先するのはお互い様だな
日本「アメリカ国籍とって、その上ノーベル賞なんかとりやがってな」
リストラしといて次の仕事先の事までケチ付けるのかよw
これだなw
日本がこの20年で衰退した理由がわかったわ
内部留保とうより無能経営者の高額報酬を技術者に振り分ければいい
つーか同水準で良い
経営者の報酬なんて端金だろ
爺共に払ってる企業年金がヤバい。日航やシャープが復活したのも、企業年金削ったからだし
技術者軽視したら没落するって歴史が証明してるのに
頭ではわかっていても、技術者ではない者が幹部になると道具や人形扱いだからな。
これだから文系の大学を減らすべきなんだよ。
会社がやった事とまったく同じやんけ
あなたが必要ですってはっきり言われたら
そら幸せだろうなあ
行くかどうかは別にしてそりゃあ嬉しいだろうな…
例えそれがアレな企業であったとしても
リストラされた経緯が酷ければ恨みもあるだろうし
そりゃ日本の企業が衰退するわ
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記事発表の時点ですら「所詮一時的に隆盛しただけ」って方向なのに
そこから更に2年立った今じゃ「過去の栄光を基にした日本Disスレ」でしかねーよ。
流出した人材?貴重でもなんでもなかったですねwww
で、40年で1000人。つまりは年間25人。たいした人数じゃねえよ。
10年で1000人とかだったら、そりゃー大事だろうけど。
おーるじゃんる
がしました