コメント一覧 (75)

1. • 1. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:07
   • そもそも記事は2017年のもので、その時点で既に中韓企業の凋落は見えている。
     記事発表の時点ですら「所詮一時的に隆盛しただけ」って方向なのに
     そこから更に2年立った今じゃ「過去の栄光を基にした日本Disスレ」でしかねーよ。
     流出した人材？貴重でもなんでもなかったですねｗｗｗ
     
     で、40年で1000人。つまりは年間25人。たいした人数じゃねえよ。
     10年で1000人とかだったら、そりゃー大事だろうけど。
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2. • • 11. おーるじゃんるな名無しさん
     • 2019年04月04日 11:38
     • >>1
       そもそもクビになる時点でたいした研究者じゃねえしな。
       今はもうクビにした後のデータの持ち出しを防ぐようになったから底辺研究者なんか中韓からしたらゴミ。
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3. • 2. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:08
   • 日本が技術で優越していた時代が2年ぐらい前に終わったから、今では中国企業入っても半年ぐらいでポイやで。しかも、米中貿易摩擦の煽りでアメリカ留学組が大量に本土に帰ったから、日本の技術者なんかもう要らんだろ。
     
     技術流出がなくなって良かった良かった。
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4. • • 22. おーるじゃんるな名無しさん
     • 2019年04月04日 12:19
     • >>2
       それ、「海亀」って言うんやっけ？
       その海亀でさえ職探しが結構キツイみたいな話しを既に聞く。まぁ能力如何なんやろけど。先日どの番組だったか、深圳で技術関連企業トップにインタビューしとった。「中国技術は世界一でしょうか？」「・・・世界一ではないけれども上位です。・・・上位には入っていると思いますよ」とか妙に自信なさげで弱気な回答。なんや、あれ？　生き馬の目を抜く深圳、世界に名だたる中国の技術拠点・深圳やないんかい？　あの人粛清されるんちゃうか？
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5. • 3. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:09
   • ジャパンディスプレイどーすんの
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6. • • 61. おーるじゃんるな名無しさん
     • 2019年04月04日 20:27
     • >>3
       大塚家具のが問題なんだよなぁ
       
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7. • 4. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:13
   • 技術とられて金ももらえずすぐクビになって帰ってくるよ
     そんな馬鹿また雇う会社ないし帰国できればいいほう
     中韓で身柄拘束されて帰国できないやつもいるぞｗｗ
     元同僚の嫁や親が金策にこまって会社に金にかりきた
     馬鹿って一族馬鹿なんだよ
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8. • 5. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:14
   • 中国韓国に奉仕するのは良いこと、と子供の頃から教育していたからな
     当然そうなるよ、そう敎育したのは赤化教師としても、それを許し許容したのは政府の愚かさだ、そして中華を支持した国民の愚かさだぞ、今更何を。
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9. • 6. おーるじゃんるな名無しさん
   • 2019年04月04日 11:16
   • NECとかひでーもんなぁ
     UQのモバイルルーターとか誤作動に熱害によるバッテリー膨張とか何年も改善せず酷いし
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10. • 7. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:18
    • 今さら対策って・・・20～30年遅くね？
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11. • 8. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:19
    • あのバブルを経験しちゃった人が、経済低迷期にその感動を再度味わいたくて渡航したんだろ。
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12. • 9. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:23
    • これ安倍はどう責任とるの？
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13. • 10. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:37
    • 政府が民間のやることにいちいち首を突っ込むな
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14. • 12. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:39
    • 何が駄目かと言うと、技術者の給料が安過ぎる事なんだよな。
      技術者が良い製品を作る。良い製品を作らないと、営業がいくら頑張ってもたかが知れてる。
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15. • 13. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:43
    • これ本当は政府が対応する案件じゃないんだよな。
      経営者の無能が招いた結果。
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16. • 14. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:43
    • そもそももう中国韓国は日本以上の技術があるから引き抜く必要がないんだよな
      スマホはもう勝てないし
      家電もそう
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17. • • 25. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 12:26
      • >>14
        それ、怪しいやろ。ファーウェイが直々に「本社製品はほぼ日本製」なんぞ言うとったし。米国と経済戦争しとるさかい、日本に擦り寄るためのリップ・サービスとしても、部品集めて組立とるだけいうことやろ。
        そもそも家電いうのは、これから勃興するであろう新興国の産業や。要するに人件費が安いから。米国製家電製品なんてほぼ見掛けんし、ドイツかて高品質高価格品に特化しとるし。
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18. • 15. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:44
    • 中華が次の戦争の主役となるためにこんな時から世界は調整してたんだな
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19. • 16. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:48
    • エライさんに、技術が分かる人間が少ないのが致命的。リストラも経理が主導してたんだろ？経理が経営の根幹を握ると、結局は全てがパーになる。
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20. • 17. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:51
    • もうすでに時遅し。日系企業の技術で劣ってる
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21. • 18. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 11:57
    • 日本は、「露骨に愛国心を求めない代わりに、企業が生活を保障する」という国だったのに、小泉政権や民主党政権によって、円安の基盤が破壊されたんだから、家電大手もリストラするしかなかったんだろう。
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22. • • 20. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 12:08
      • >>18
        破壊したのは米国で日本のバブル崩壊でそれからずっと政治家官僚が無能すぎて何もできなかったからなｗｗｗ
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23. • 19. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:06
    • もう流出する技術なんて無いだろｗｗｗ
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24. • 21. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:16
    • 判断が遅すぎリストラされた社員もノウハウを取られて退職に追い込まれる。韓国チャイナのやり方
    • 
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25. • 23. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:20
    • こういう記事見ると俺も頑張って技術身につけて一切望む報酬(部署異動)を寄越さない今のクソ会社のライバルに行こうと思える
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26. • 24. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:24
    • 経営陣が文系多過ぎなんだよ、技術畑からも昇進させるべきなんだけど
      そっちの人は大して上に行こうというバイタイリティないんだよなぁ…めんどくさいとすら思ってる人もいる
      そりゃ目をギラギラさせてる営業職なんかの方が上にはいくわな
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27. • • 33. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 12:43
      • >>24
        経営陣に技術系の人間が入っていたのが東芝なんだよなぁ・・・
        ただしガッツリ経団連等の方とも絡んでいた・・・
        
        技術系文系だけじゃなくて両方の現実を見てきた苦労人こそが高い報酬をもらいながら経営すべきかなぁ・・・
        
        それかセンスもしくは思い切りのある外国人経営者だ
      • 
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28. • 26. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:27
    • 日本は従業員を簡単にクビにはできないから、リストラの場合ほとんどが社員の応募を募る
      だから会社を辞めてもすぐ仕事が見つかる有能な社員からいなくなるんだぜ
      
    • 
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29. • • 30. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 12:37
      • >>26
        ただそう言う有能な人は国内企業で再就職できる。
        海外行くのは高齢の中の下の社員だな、それでも中韓にとっては宝の山だが、それに気付かなかった日本企業の落ち度ってだけの話。
      • 
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30. • 27. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:28
    • メーカーが技術者をリストラしたから日本の衰退が加速したって案件なのに論点ずれてる国士様ｗｗｗ
    • 
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31. • 28. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:29
    • どうせ罰則を設けるとかクソみたいな方向なるんだろ
    • 
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32. • • 39. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 13:23
      • >>28
        本来は企業倫理の問題であるし、民間企業の問題でしかない。
        で、国は民間企業について個別に口出しできないんだから強引に首突っ込まないといけないならそれしか出来ないでしょ
      • 
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33. • 29. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:32
    • え？企業家さんってグローバル化推進して安い海外労働者雇って日本労働者は高いクセに使えないとかホザいてましたよね？
      そのツケが回って来ただけだから日本国関係ないよね？
      皆も騙されるなよ、悪いのは全て経営者、政府に助ける義理はないが雇用や税金に悪影響が出るから対応してるだけだ。
      政府(ていうか自民党)は無能かもしれないが悪ではない、企業は当時積極的に悪に走っていたように見えたよ、日本(人)なんか知るか、自分達さえ良ければ良いってね。
    • 
      0
34. • 31. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:38
    • 今にイギリスみたいになりそう、、
      
    • 
      0
35. • 32. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:41
    • 当時の日本での宣伝
      「日本家電メーカーの技術屋さん、韓国で土日だけ働きませんか？」
      
      これが日本家電メーカーの凋落の始まり
      
      
    • 
      0
36. • 34. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 12:46
    • 20年ほど前の技術者の流出より痛手は無いだろ
      たいした技術を持ってないのがクビになるわけだし
      
      特許をおさえるためのTOBとかはヤバいけど
    • 
      0
37. • 35. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:01
    • 電機メーカーの今の技術者と話するが
      逆に知識や技術の低い奴等が多いからな
      リストラ云々よりも今の社員レベルを
      知って改善した方がいい
    • 
      0
38. • 36. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:06
    • 今頃何言ってんの。
      バブル崩壊後どれだけ流出したことか。
    • 
      0
39. • 37. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:12
    • ロスジェネも20年位前か
    • 
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40. • 38. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:14
    • 技術が付くのは人であって企業じゃないしな
      
    • 
      0
41. • 40. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:35
    • 今から20年近く前の話だ　当時私は成田空港に勤務していた　同僚のCAさんの話では
      最近ソウル線のお客が変わったというのだ　金土のソウル行きの最終便に観光客ではない一般のビジネス客が増えているというのだ　帰りは日曜日のソウル発の最終便　以前は観光客が目立ったのに　ビジネスマンがなぜ単身で週末にソウルに行くんでしょうね　出張なら月曜日の朝とか　前日移動でも日曜日の最終便なのに不思議ですね
      そんな事を言っていた　これ実は　半導体関連の技術者の韓国企業への企業秘密の提供のための移動だったようだ　日本の企業は企業機密の漏洩に無関心　せめてパスポ－トの一括管理でもすればいいのに　知っている中小企業のある会社では企業機密の漏洩防止のためにパスポ－トを会社で一括管理している　名目は　緊急海外出張の為としているが　実は漏洩防止のための策の一つなのだ　日本の会社の多くの経営者は性善説を信じたいるようだが　そんな事では企業機密を守ることはできない
    • 
      0
42. • 41. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:39
    • 負けるべくして負けている日本企業。
      優秀な技術者リストラをし、氷河期を見捨てて非婚化少子化にして若者を非正規にして使い潰したら今の日本のように衰退するのは当然、残ったのはずるいだけの無能な老害、
      戦前と変わらないこの構図。愛国心なんて笑っちまうわ。
    • 
      0
43. • 42. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 13:56
    • 定番の「おせーよ。」
      日経も何を温（ぬる）い記事書いてるんだ。
      経済紙の認識はこんなものなのか？
      
      まー中国には大人しい日経を責めてもしかたないのかねえ。
      
    • 
      0
44. • 43. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 14:03
    • 今は中華の産業スパイがコネ、ハニトラで技術のある日本企業に潜り込み特許技術を細切れにして盗むのが主流なんだと
      日本企業側も産業スパイを取り締まる法律も専門の組織も日本には無い事のでスパイ放置状態w
    • 
      0
45. • 44. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 14:16
    • 明確な利敵行為だし、国籍剥奪でいいんじゃないの？
      流出した人はもう手遅れだから、これ以上増えない様にしないと。
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46. • 45. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 14:44
    • 日本の組織って官民問わず下っ端は優秀だけど、上に行けば行くほど比例して無能になるのは戦前からの伝統だからなw
      
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47. • • 46. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 15:07
      • >>45
        まぁね…
        ただ時々トップに優秀なのが現れて、ブレイクスルーをやってのける
        
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48. • 47. あきひろ
    • 2019年04月04日 15:14
    • パクるもんパクったら、中韓からも、もう用済み。
      おめおめと日本に帰る選択肢もないだろう。帰国したら損害賠償と死ぬまで刑務所。
      日本の土は2度と踏まない、それぐらいのリスク覚悟の上だろう。
    • 
      0
49. • 48. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 15:15
    • 希望の党が内部留保に課税とか言い出して経済音痴晒して2年経つのに
      ま～だ内部留保ガーとか言ってるやつがいるのか
    • 
      0
50. • 49. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 16:00
    • 技術軽視の結果だな
      
      
    • 
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51. • 50. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 16:13
    • 優秀な技術者は徹底的に囲わないとダメだろ
      安い金で働かせてリストラまでしたらそうなりますわ
      会社がアホすぎ
    • 
      0
52. • 51. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 16:18
    • まずアホみたいな新卒至上主義をやめないとダメ
      リストラされても別の日本企業が厚待遇で雇えばいいだけなんだが
    • 
      0
53. • 52. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 16:18
    • リストラにあった技術者、拾っただけじゃん
      そいつらが優秀じゃないから、今中韓が低迷してるんだぞ…
      結局人件費の安さ以外で勝負できなかったわけで
      
      中国の場合、パテント無視って大技があるから面白いもの作ったりしてるけど
      まぁそんなの、同じ土俵に立てば技術者のレベル以前の問題だけど
    • 
      0
54. • • 56. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 17:31
      • >>52
        >リストラにあった技術者、拾っただけじゃん
        引き抜も多いよ
        金に目がくらんで技術持ち逃げ同然にサムスンなどに渡った連中が大勢いる
        
        ＞そいつらが優秀じゃないから、今中韓が低迷してるんだぞ…
        一部それは当たっている
        金に転ぶ輩の仕事には魂が入っていない
        だが要因の多くは技術者の持つ情報を吐き出させたら2-3年でポイしたから
        技術の維持育成は継続性が大切なんよ
        
        ＞結局人件費の安さ以外で勝負できなかったわけで
        結局安い人件費や為替操作で価格勝負に出るために引き入れた高額報酬日本人は首切られる運命だったわけよ
      • 
        0
55. • 53. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 16:46
    • どうせ文系患部がやったんだろ？
    • 
      0
56. • 54. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 17:00
    • 技術が無能で目標達成できないから数値操作とか平気でやってったんだろｗ
      これじゃ世界に出ても使い捨てがいいところだわ…
    • 
      0
57. • 55. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 17:07
    • マスゴミが技術者を人件費の掛かる会社のお荷物のような扱いして技術者をリストラするような討論番組ばかり行い誘導してたんじゃね
      その技術者リストラ提唱者が管直人って人間だよ
    • 
      0
58. • 57. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 18:23
    • 公安９課が全員ヤればいいじゃない？
    • 
      0
59. • 58. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 18:40
    • 中国、朝鮮、タカリ、パクリ民族の歴史に残る。JR の技術取られたのが一番痛い。
    • 
      0
60. • 59. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 19:45
    • 結局はマーケティングが出来ないから売れなかっただけなのにな
    • 
      0
61. • • 62. おーるじゃんるな名無しさん
      • 2019年04月04日 20:32
      • >>59
        価格破壊みたいなバカなことやってさらに派遣法改正とか各種規制とかな
        世界で戦えないとかやってたけど結局世界は利益も賃金も伸ばして成長してったっていう
      • 
        0
62. • 60. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 19:58
    • 今さら行って役に立つと思ってんのか?殆どが特許の元にあるのにカウンターだらけで日本とアメリカでフルボッコだぞ?!
      
    • 
      0
63. • 63. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 20:59
    • リストラされた技術者は、霞を食って生きている訳じゃないからな。
    • 
      0
64. • 64. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 21:35
    • ホンマ団塊はロクなことせんな
      さっさとシねばいいのに
    • 
      0
65. • 65. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 21:47
    • 「大量リストラで1000人以上のトップ技術者が中韓に渡った」
      そして、無能な自称エリート様が大量に残されて、潰れそうになったり、会社ごと売られて行きました。
      中韓に渡ったトップ技術者達も数年で放逐され、日本には何も残りませんでしたとさ。
      めでたしめでたし。
    • 
      0
66. • 66. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 22:08
    • 今さらかよ、おせーよ！
    • 
      0
67. • 67. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 22:37
    • 日本人徴用工として中韓に訴訟をおこせばいい
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68. • 68. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 22:47
    • いまからでも遅くない、日本人を大切にする施策をバンバンやってくれえええええ！！！！上を（反日）外国人or帰化人に取られている限りだめだ。移民を差別せずに受け入れろ、と要求ばかりされる日本自身が逆差別されてる状況じゃあるまいか？！民族としての日本人の為の日本国家であらねば。まずメデイアをなんとかせにゃ！
      
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69. • 69. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月04日 23:37
    • それなら海外に工場建ててる企業の方が問題でねすか？
      
      海外に工場建ててる企業は棚上げにしてリストラされた個人だけを問題にするなんてこの国は終わってるね
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70. • 70. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 01:20
    • ここでも技術者責めるやついて笑えないわ
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71. • 71. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 01:39
    • 技術者は日本を売ったんだからしょうがないわ。
      優秀な、技術者は国内に留まり続け
      道義的責任持っている。中韓に行った技術者は最早
      国内での仕事はない。
      仲間たちから魂を売って来たに等しいと思われている。
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72. • 72. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 02:14
    • 無能経営者：決算を成り立たせるために人員削減を行う
      アホ人事部：希望退職を募集したら、優秀なエンジニアから辞めて行きました
      無能経営者：ぐぬぬ
      これが実態やぞ
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73. • 73. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 06:26
    • 終身雇用には情報保護の側面もあったのに、無能はクビを切る対象の選別もしてなかった…と
      そして新しい技術を開発するための採用も投資も控えて年寄りだけの保身に注力した結果は残当
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74. • 74. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 07:17
    • 単純に考えてリストラ対象者とはどういう人々なの
      中、韓が欲しがる技術を持つ人で、日本衰退に向かう程の技術を持つ人
      その概念が分からん、普通、ヘッドハンタークラスの技術者なら分かる
      リストラ対象になる技術者流出が問題なんておかしくないか
      リストラという名を借りた「拝金主義者」、つまりは裏切り者が沢山いただけでは
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75. • 75. おーるじゃんるな名無しさん
    • 2019年04月05日 22:19
    • メーカーの技術者だけだと思っているお花畑が多くてなにより。
      
      畜産でも、金で牛の精子を中国に流れただろう？
      
      危機感が無さすぎてわらえる。昔で言う、農工商の技術そのものが犯されつつあるんだがな。
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